10 Tips Para tu Currículum que te Ayudarán a ser Contratado 

Un currículum o CV es, para muchos de nosotros, esencial para conseguir una entrevista y, consecuentemente, un trabajo. Es una manera de decirle a empleadores potenciales lo que traemos a la mesa y cómo podemos solucionar sus problemas. Y mientras que hay muchos consejos allá afuera sobre cómo hacer que los reclutadores se fijen en ti, no todos siguen siendo efectivos en el competitivo mercado laboral de hoy en día.

En esta publicación encontrarás diez consejos garantizados para tu currículum, ¡para que te vean los empleadores y aceleres tu proceso de aplicación!

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01 Elimina tus Trabajos Viejos

¿Qué dice de ti que te hayas quedado en la misma compañía durante tres años y aún así tengas una larga lista de puestos en tu currículum? Los empleadores quieren ver rango y movimiento. Si te has quedado demasiado tiempo en tu trabajo, resalta las cosas que hiciste antes de llegar ahí y después de irte. Si es una posición de corto plazo, ni siquiera la incluyas.

02 Elimina tus Referencias

Muchas personas que buscan empleo creen que tener referencias en su currículum los hará destacar. Aunque puede parecer una buena idea, las referencias no tienen cabida en un currículum. No incluyas la frase “Referencias disponibles bajo petición” al final de tu currículum; en lugar de esto utiliza la opción de dejar un nombre y número con tu información de contacto como parte de tu carta de presentación.

03 Utiliza Verbos de Acción

No engañes a los empleadores usando palabras como “asistencia” o “administración” en tu currículum. En lugar de esto, utiliza verbos de acción. Puede que no puedas hacer una lista de todos los logros específicos obtenidos durante tu carrera. Aún así, puedes mostrar cómo manejaste una variedad de tareas diferentes en situaciones diferentes. Y si no puedes enlistar una tarea específica, especifica el rol en el cual la llevaste a cabo.

04 Crea un Currículum Nuevo y Corto para Cada Puesto para el que Apliques

Si estás aplicando a múltiples trabajos u opciones de pasantías, invierte tiempo en crear un currículum nuevo y corto para cada posición. Deberías personalizar tu currículum fuertemente para cada oportunidad laboral ya que cada una es diferente.

05 No Olvides tu Carta de Presentación

La carta de presentación es tan importante como el currículum y a menudo se pasa por largo. Más de la mitad de los empleadores dicen que revisan las cartas de presentación porque es la primera impresión que puedes darles. Asegúrate de incluir verbos de acción fuertes y logros que tal vez no hayan quedado plasmados en tu currículum pero que te ayuden a venderte al empleador.

06 Utiliza una Tipografía Simple

No intentes hacer las cosas más elegantes usando tipografías elaboradas en tu currículum. Los empleadores pueden darse cuenta cuando estás intentando demasiado y solo acabará por lastimarte a la larga, especialmente si vas de un trabajo a otro dentro de la misma industria. Apégate a una tipografía básica como Times New Roman o Calibri que facilita su lectura.

07 Pon tu Información de Contacto en la Parte Superior de tu Currículum

Sin importar para qué posición estás aplicando, pon tu información de contacto en la parte superior de tu currículum para que los empleadores y reclutadores puedan ver fácilmente cómo contactarte una vez que hayan revisado tu currículum. Y, por supuesto, asegúrate de agregar tu correo electrónico para que los empleadores puedan contactarte si quieren programar una entrevista.

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08 Utiliza Verbos de Acción al Hablar de tu Currículum

No solo digas “Soy un experto en XYZ” en tu currículum. Entrega el mensaje con palabras llenas de acción como “dirigí” o “desarrollé”. Podrás demostrar que tomas la iniciativa y guías a las personas hacia sus metas.

09 Limítate a Una Página, Si es Posible

Siempre mantente en una página, si puedes. Los empleadores quieren saber exactamente quién eres, cuál es tu experiencia y por qué te deberían conceder una entrevista. Es muy importante que tu currículum llame su atención en tan pocas páginas como sea posible, así que asegúrate de no llenar espacio con detalles innecesarios o simplemente porque quieres empacar la cantidad de experiencia laboral que tienes.

10 Utiliza Viñetas, No Párrafos

Utiliza viñetas en lugar de párrafos en tu currículum siempre que puedas; hacen que tu currículum sea más fácil de leer y aseguran que los empleadores pasen tiempo leyendo todos los logros, habilidades y responsabilidades que enlistaste en cada viñeta. Tu currículum se verá mucho más profesional y mostrará tus logros y habilidades para los empleadores de una manera más sencilla.

En resumen, recuerda apegarte a estos diez consejos para tu currículum, y tus probabilidades de ser notado y moverte rápidamente a través del proceso de contratación mejorarán significativamente.

¿Listo para postularte en el trabajo de tus sueños?

En resumen, implementar estos 10 tips en tu currículum te dará una ventaja competitiva significativa en el mercado laboral actual. A través de este artículo, hemos destacado la importancia de la presentación efectiva de tus habilidades, experiencia y logros para destacar entre los demás candidatos y aumentar tus posibilidades de ser contratado.

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